继鲁贡镇召开党员代表大会，在全县率先完成党委换届选举和出席县第十三次党代会代表选举后，8月27日至28日，11个乡镇同步召开党员代表大会，圆满完成党委换届和出席县第十三次党代会代表选举工作。至此全县12个乡镇党委委员、纪委委员和出席县第十三次党代会代表均以满票当选。

　　自乡镇换届工作启动以来，按照省委、州委的统一部署，贞丰县高位谋划、高度协同、高效推动，紧紧围绕“绘出好蓝图、选出好干部、配出好班子、树立好导向、形成好气象”的总体目标任务，精心谋划、周密部署，严把组织领导、选人用人、程序规范、纪律监督“四个关口”，构建“县委班子包乡镇、县委组织部部务会成员具体负责”的工作体系，确保换届工作平稳有序、风清气正。

　　换届后，贞丰县乡镇党委领导班子结构更加优化，整体素质明显提高。新一届乡镇党委领导班子平均年龄34.56岁，35岁以下占64.81 %，30岁以下占22.22%，大学及以上学历占87.96%。一批优秀年轻干部被选拔进领导班子，为全面推进乡村振兴、谱写百姓富生态美的多彩贵州新未来贞丰篇章注入强劲动力。（贞丰县融媒体中心）